招贤纳士

一、社会招聘:

★二开接口人员

岗位职责:

1.负责用友U8ERP、致远OA等信息系统的二次开发评估、设计、开发、测试及上线工作。

2.负责用友U8ERP、致远OA和其他业务系统的对接工作。

3.负责协助运维团队快速定位与解决用友U8ERP系统问题,保证用友U8ERP系统正常稳定运行。

4.负责协助顾问团队对用户需求进行可行性分析和技术评估。

任职要求:

1.大学本科及以上学历,计算机或信息技术相关专业。

2.3年及以上用友U8ERP开发或运维经验,掌握VB、C#开发语言,掌握SQL server数据库。

3.熟悉财务、供应链相关模块,掌握主要的底层表结构和接口开发方式。

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:7k-15k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★JAVA开发人员

岗位职责:

1.参与公司项目的开发和维护;

2.参与需求分析设计与相关项目文档编写;

3.按照公司规范编制高质量代码,对代码进行测试,保证交付代码质量;

4.完成上级领导安排的其它技术工作任务。

任职要求:

1.大学本科及以上学历,软件类相关专业,3年以上全职Java开发经验;

2.熟悉Mysql或SQL Server或Oracle至少一种关系型数据库;

3.熟悉springMVC/spring boot等常用开源框架,对B/S架构有丰富的开发经验;

4.对工作有很强的责任感和很高的热情,能够在高压下工作,有良好的团队协作思维和精神。

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:7k-15k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★ C#开发人员

岗位职责:

1.设备数据采集软件开发,实现对上(工厂MES、前后段第三方设备软件)、对下(PLC等硬件)数据交互;

2.设备生产大数据分析,通过数据分析设备温度、频率、故障率等,输出相应报表以便于设计工程师持续对设备进行优化。

3.上位机与PLC、测试设备等硬件通讯标准程序库建立;

4.根据开发规范与流程独立完成模块的设计、编码以及相关文档;

5.参与开发、对接过程中的需求分析和系统设计工作;

6.参与产品的维护和迭代工作,以及新产品的开发。

任职要求:

1.精通C#,熟练使用Visual Studio,熟练掌握SQL数据库可开发;

2.熟悉B/S架构、C/S架构,熟练运用Web、Winform、WebApi、串口通信、TCP IP协议通信等开发技术;

3.熟悉仪表行业生产制造业务,有制造行业MES从业经验。

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:8k-15k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★ 可靠性工程师

岗位职责:                                                              

1.可靠性研究:产品长期运行可靠性的研究与策划,为提升产品质量提供必要的技术支持/关键元器件的可靠性研究与分析/定可靠性测试计划与方案、测试报告输出等系列工作; 2.技术支持:协助开发人员准确诊断、定位以及解决各类问题/协助分析解决在市场运行、生产过程中出现的产品质量问题,并提出相关的纠正改进措施/协助审核原材料技术协议,为原材料进厂检验标准提供技术指导。     

任职要求:                                                                   

1.电子信息、通信、测控技术与仪器、电气仪表等相关专业;                                      

2.能独立思考和解决问题,勤奋认真,责任心强,善于团队合作;                                   

3.思维敏捷,具有良好的沟通、协调和分析问题能力;                                 

4.熟悉测试流程及常用的测试方法,熟悉研发产品测试相关工具;                          

5.掌握可靠性测试的理论知识, 了解国际、国内的相关可靠性测试标准及规范,能结合具体产品开展可靠性测试;                                                      

6.具有相关工作经验者优先考虑。                                                                                                               

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:8k-15k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★测试岗

岗位职责:

通过标准/设计任务书/设计方案/说明书/用户要求及技术协议中规定的主要技术参数、技术指标、基本功等对公司产品程序的测试,验证程序是否符合设计方案的功能要求。

任职要求:

1.大学本科,电气、电信、通信、测控及自动化等相关专业;

2.善于与人沟通、吃苦耐劳,踏实、有团队合作和奉献精神;

3.了解软件工程相关知识,了解一种或多种编程语言;

4. 能熟练的操作计算机,具备基本的电学知识,具有较好的技术文档理解能力,有相关工作经验者优先。

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:7k-12k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★嵌入式软件工程师

任职要求:

1.本科及以上学历,电子信息、通信、测控技术与仪器、电气等相关专业;

2.精通C语言,有良好的编程习惯和技巧及技术设计文档写作能力;

3.熟悉一种嵌入式操作系统, 深刻了解底层实现,有RT-thread相关工作经验的优先;

4.熟悉ARM内核软件编程,熟练掌握与开发主流ARM核处理器外设应用及其编程,能够理解基本电路原理图;

5.具有良好的团队合作精神,具有良好的沟通协调能力,积极主动,能承受一定工作强度和工作压力。

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:8k-15k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★嵌入式Linux软件工程师

任职要求:

1.大学本科及以上学历,计算机、电子信息工程或相关专业;

2.能熟练使用C/C++语言,有三年以上C/C++软件的设计、开发经验;

3.熟悉ARM-Linux嵌入式处理器架构;

4.熟悉嵌入式系统开发流程以及调试方式,熟悉Linux编程;

5.了解linux系统,熟悉基于linux系统的开发,熟悉多线程编程或网络编程;

6.熟悉软件开发过程,具备良好的开发规范性与质量管理意识;

7.对技术热衷,富有钻研精神和快速学习能力;有良好的沟通能力和团队协作精神;

8.有采集终端类项目经验者优先;

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:8k-15k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

★硬件电路设计工程师

岗位职责:

1.负责硬件电路设计开发工作,包括电路设计和PCB Layout以及相关技术文档输出;

2.负责开发产品的器件选型;

3.负责开发产品的可靠性测试、EMC分析、问题整改等。

任职要求:

1.大学本科及以上学历;

2.3年以上硬件电路设计或PCB Layout开发经验;

3.熟练掌握Altium、PADS或者Cadence等PCB Layout工具之一,可以熟练使用Multisim、LTspice等电路仿真软件进行电路仿真;

4.熟悉电子元件基本参数,可以根据设计需要进行器件选型和电路设计,具有产品EMC问题分析解决能力;

5.具有良好的团队合作精神,具有良好的沟通协调能力,积极主动,能承受一定工作强度和工作压力;

6.有单片机、AC-DC设计经验者优先。

 

★品牌运营

岗位职责:

1.负责公司品牌建设及宣传方案的策划;

2.负责微信公众帐号的活动策划、推广策略、相关内容撰写整理及发布、实施执行等。

3.负责公司品牌宣传及软文撰写;

4.懂设计,有美感,对网站设计排版有一定的了解及能熟练操作。

任职要求:

1.两年以上相关经验;

2.有品牌策划推广及网站设计相关经验者优先,

3.敏锐的市场洞察力,文字功底强,富有创意,工作细心,责任心强,有良好的沟通协调能力。

4.熟悉各种新媒体传播方式、善于运用新媒体进行传播推广,关注热点时间,善于将热点时间与运营项目结合。

薪酬待遇:

1.薪酬待遇:5k-8k/月,并享有年终奖,综合能力强者,薪酬面议。

 

二、校园招聘:

平台优势

知名的品牌形象     一流的研发团队

广阔的发展平台     丰厚的薪资待遇

完善的晋升机制     健全的人才培养体系

 

招聘岗位

研发工程师(软硬件设计、软硬件测试、系统开发等)

生产技术工程师(工艺、质量、采购、设备管理等)

销售工程师(国内、国外)

品牌运营(品牌建设、宣传方案策划、活动策划等)

 

专业要求

电子信息工程、电气、软件工程、自动化、测控、计算机软件技术、电路系统、机械电子、微电子、通信工程、市场营销、新闻、广告、经济类等相关专业的往届及2023年应届毕业生。                                                         

工资待遇

本科:5000-8000/月+绩效奖励

硕士:8000-15000/月+绩效奖励

薪酬福利

【五险一金】

【年终奖金】

【项目奖金】

【优秀员工奖励】

【职称补贴】

【节假日福利】

【半年度/年度涨薪】

【员工宿舍】

【员工餐厅】

【其他补助】(交通、用餐、通讯)

培训学习

【资深内训师团队】

【聘请外部知名讲师】

【对标优秀同行学习交流】

【专业技能培训】

【高校教授讲座】

简历投递

【智联招聘网站】

【前程无忧网站】

【BOSS直聘网站】

【邮箱投递】

联系方式

联系电话:   0951-3969113(余先生)

            0951-3969013(杨女士)

            15121977275 (微信同号)

网    址:http://www.nxlgg.com

邮    箱:Remi@nxlgg.com

地    址:中国宁夏银川市(国家级)经济技术开发区光明路25号

 
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